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ARBEITEN IN DER REGION ROSTOCK
So wie sich die Region Rostock wirtschaftlich entwickelt, entwickelt sich auch der Arbeitskräftebedarf. Da die ansässigen Servicedienstleister und Wirtschaftsunternehmen den Eigenbedarf nicht mehr über die üblichen Vermittlungskanäle der Arbeitsagenturen decken können, wird zunehmend auf Eigeninitiative gesetzt. Mit Hilfe des Projektes „Rostock Professionals“ wird z.B. über die Website bzw. auf einer jährlich stattfindenden Jobmesse für Fachkräfte geworben. Viele weitere Branchenmessen werben gleichermaßen um Fachpersonal.
Auch eine Stärke: Erfahrung mit neuen Entwicklungen
Im Gegensatz zu anderen Region sind viele Biografien in den neuen Bundesländern durch Brüche und ungewöhnliche Entwicklungen gekennzeichnet. Kaum jemand, der sich nicht irgendwann einmal neu orientiert hat. Viele sogar mehrfach. Das hat die meisten Menschen flexibel und lernfähig gemacht. Zum Teil innovativ und mutig, was für diesen Landstrich früher nicht unbedingt typisch war. Viele sind zwischenzeitlich in andere Bundesländer oder ins Ausland gewechselt, haben dort Erfahrungen gesammelt und inzwischen wieder in der Region erfolgreich.
Arbeitslosigkeit ist keine Endstation
Die Arbeitslosenquote in der Region Rostock ist zwar deutlich besser als in vielen anderen, aber dennoch solange nicht zufrieden stellend, bis sie quasi gen Null tendiert. In der sich rasant entwickelnden Technologie- und Kommunikationsgesellschaft sind Wissen, Kompetenz und Erfahrung Grundvoraussetzung.